Kiểm toán Nhà nước cho biết, năm 2020 đơn vị đã kiểm toán Báo cáo tài chính và các hoạt động liên quan đến quản lý, sử dụng vốn nhà nước năm 2019 của 160 doanh nghiệp thuộc 17 Tập đoàn (TĐ) và Tổng Công ty (TCT)

Kết quả kiểm toán cho thấy, 17/17 TĐ, TCT được kiểm toán sản xuất kinh doanh có lãi, tỷ suất lợi nhuận trên vốn chủ sở hữu tại một số đơn vị đạt tương đối cao.

Tuy nhiên, cơ quan kiểm toán chỉ ra việc quản lý sử dụng vốn, tài sản của các doanh nghiệp được kiểm toán còn một số hạn chế, tồn tại.

Cụ thể, một số đơn vị đầu tư bất động động sản đã hoàn thành công tác xây dựng nhưng chưa bán/khai thác, chậm đưa vào khai thác làm giảm hiệu quả sử dụng vốn.

TCT Địa ốc Sài Gòn có khu đất số 481 Bến Ba Đình Phường 9, Quận 8 xây dựng hoàn thành chung cư từ năm 2010, đến nay còn 242/350 căn hộ để trống làm giảm hiệu quả sử dụng vốn.

Theo đó, Công ty mẹ – TCT Địa ốc Sài Gòn có khu đất số 481 Bến Ba Đình Phường 9, Quận 8 xây dựng hoàn thành chung cư từ năm 2010, đến nay còn 242/350 căn hộ để trống; khu đất số 339/34A (số cũ 157/R8) Tô Hiến Thành, Phường 12, Quận 10 đến nay còn 119 căn hộ để trống từ năm 2013.

Cũng theo kiểm toán, tại một số đơn vị còn một số dự án dừng triển khai từ nhiều năm, chậm tiến độ, chưa hiệu quả.

Cụ thể, đối với dự án dừng triển khai từ nhiều năm, tại Tổng Công ty dầu Việt Nam (PVOIL) – Công ty mẹ có Dự án Kho ngoại quan, dự trữ xăng dầu quốc gia tại Phú Quốc, Dự án Mở rộng nhà máy chế biến condensate tại khu công nghiệp Cái Mép – Bà Rịa Vũng Tàu, Dự án Mở rộng kho xăng dầu Cái Lân giai đoạn 2. TCT Thương mại Kỹ thuật và Đầu tư có Dự án kho cảng Cái Mép giai đoạn 2 là 56,16 tỷ đồng, Dự án khu đất Đầm Bà Tài – Hải Phòng 0,82 tỷ đồng, Dự án tích hợp quản lý hàng hóa cửa hàng xăng dầu 0,2 tỷ đồng, Dự án tự động hóa xuất hàng – Xí nghiệp Hòa Hiệp 0,11 tỷ đồng;

Tại Tổng Công ty điện lực miền Trung (EVNCPC), Công ty CP Đầu tư Điện lực 3 có dự án Công trình thủy điện Sông Tranh 5 là 2,90 tỷ đồng; Tổng công ty điện lực dầu khí Việt Nam (PVPower) có Dự án tiểu khu 2 tại Nhơn Trạch; Tổng công ty Xây dựng Hà Nội (Hancorp) có Dự án Nhà máy Gạch bê tông khí chưng áp; Tổng công ty đầu tư và phát triển nhà Hà Nội (Handico) có Dự án 174 Hà Huy Tập, Yên Viên, Hà Nội và 51,89 ha tại cụm công nghiệp vừa và nhỏ huyện Sóc Sơn.

Đối với dự án chậm tiến độ, tại Tổng Công ty Phát triển Hạ tầng Đô thị (UDIC) có Dự án Đầu tư phát triển hạ tầng kỹ thuật khu đô thị mới Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội đã quá hạn trên 16 năm nhưng đến nay chưa được UBND thành phố Hà Nội gia hạn thực hiện dự án;

Kiểm toán chỉ ra nhiều dự án của Hancrop chậm triển khai như: Dự án Khu đô thị mới Cao Xanh – Hà Khánh B chậm 10 năm, Dự án N01 – T8 chậm 06 năm, Dự án Khu biệt thự chậm 03 năm, Dự án N04.A chậm 02 năm.

Tổng công ty Xây dựng Hà Nội (Hancorp) có Dự án Khu đô thị mới Cao Xanh – Hà Khánh B chậm 10 năm, Dự án N01 – T8 chậm 06 năm, Dự án Khu biệt thự chậm 03 năm, Dự án N04.A chậm 02 năm; TCT Địa Ốc Sài Gòn có dự án chung cư Khuông Việt chậm 02 năm…

Tổng Công ty Cấp nước Sài Gòn (Sawaco) có Dự án lắp đặt Tuyến ống cấp 2 đường Trần Đại Nghĩa chậm 03 năm, Dự án Lắp đặt tuyến ống cấp 2 đường Quốc lộ 50 từ Tân Liêm đến ranh Long An chậm 02 năm, Dự án Lắp đặt tuyến ống cấp 1 đường Huỳnh Tấn Phát chậm 03 năm, Dự án Lắp đặt tuyến ống cấp 2 đường Lê Đình Cẩn – Ấp Chiến Lược chậm 01 năm, Dự án Lắp đặt tuyến ống cấp 2 đường Đỗ Văn Dậy từ Quang Trung đến Kênh Xáng, huyện Hóc Môn chậm 03 năm, Dự án Lắp đặt tuyến ống cấp 2 đường Dương Thị Mười từ Tô Ký đến Nguyễn Ảnh Thủ, Quận 12 chậm 03 năm, Dự án Xây dựng phân đoạn tuyến ống chuyển tải nước sạch D2400mm Thủ Đức – Bình Thái chậm 08 năm;

Đối với dự án chưa hiệu quả tại PVOIL có Dự án Tòa nhà trụ sở và văn phòng bán, cho thuê tại số 148 Hoàng Quốc Việt, Hà Nội hoạt động cho thuê lỗ lũy kế đến 31/12/2019 là 11,97 tỷ đồng..

Bài viết Loạt dự án BĐS chậm triển khai, sử dụng của các ‘ông lớn’ tập đoàn, tổng công ty đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Sài Gòn Voice.

Theo báo cáo công bố ngày 24/8/2021, Word Bank cho rằng, dịch Covid-19 bùng phát trên diện rộng đã khiến nhiều doanh nghiệp ở các thành phố lớn và một số khu công nghiệp phải đóng cửa phòng dịch. Vì vậy cơ quan phụ trách chính sách tiền tệ cần cảnh giác với rủi ro gia tăng ở khu vực tài chính, cụ thể là quan tâm đến nợ xấu. World Bank cho rằng, mặc dù tín dụng ngân hàng mới hoặc được tái cơ cấu cung cấp hỗ trợ đáng hoan nghênh cho các doanh nghiệp bị ảnh hưởng, nhưng cũng góp phần chuyển giao rủi ro từ khu vực kinh tế thực sang khu vực tài chính.

Báo cáo tài chính đã công bố của gần 30 NHTM cũng cho thấy, tổng nợ xấu nội bảng tăng 4,51% trong 6 tháng đầu năm 2021. Đặc biệt tỷ lệ nợ nhóm 5 (nợ có khả năng mất vốn) tại một số ngân hàng gần đây tăng nhanh.

Trong khi đó, việc triển khai Nghị quyết 42/2017/QH14 của Quốc hội về thí điểm xử lý nợ xấu của các TCTD vẫn còn nhiều vướng mắc và nghị quyết này cũng sắp sửa hết hiệu lực thi hành.Trong khi đó, nợ xấu cũ vẫn chưa được xử lý dứt điểm. Theo báo cáo của các TCTD gửi tới NHNN, tổng nợ xấu xác định theo Nghị quyết 42 tính đến ngày 31/12/2020 là 440,4 nghìn tỷ đồng, giảm 4,29% so với cuối năm 2019. Lũy kế từ ngày 15/8/2017 đến ngày 31/12/2020 các TCTD đã xử lý được 331,87 nghìn tỷ đồng nợ xấu xác định theo Nghị quyết số 42. Đến thời điểm này, toàn hệ thống vẫn còn khoảng 425.400 tỷ đồng nợ xấu, chiếm hơn 42% tổng dư nợ xác định theo Nghị quyết số 42.

Về nợ xấu trong tương lai, trao đổi với phóng viên về các giải pháp cấp bách hỗ trợ doanh nghiệp, người dân cũng như nền kinh tế bị ảnh hưởng bởi dịch Covid-19, Phó Thống đốc Thường trực NHNN Đào Minh Tú cho biết, nếu chỉ tính riêng khoản nợ đã được TCTD thực hiện cơ cấu lại thời hạn trả nợ, giữ nguyên nhóm nợ, miễn, giảm, hạ lãi suất cho vay khoảng gần 800.000 khách hàng, kể cả các doanh nghiệp nhỏ, hộ kinh tế gia đình thì dư nợ vào khoảng gần 2 triệu tỷ đồng.

Hiện các TCTD tiếp tục thực hiện cơ cấu lại thời hạn trả nợ, giữ nguyên nhóm nợ theo Thông tư 01 và Thông tư 03. Không những thế, để tiếp tục hỗ trợ khách hàng, theo dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung Thông tư 01, NHNN còn dự kiến mở rộng phạm vi và kéo dài thời hạn áp dụng cơ cấu lại nợ và giữ nguyên nhóm nợ. Như vậy số dư nợ được cơ cấu lại sẽ không dừng ở con số 2 triệu tỷ đồng. Với hậu quả khó lường của Covid-19, chắc chắn sẽ có không ít các khoản nợ được giữ nguyên nhóm nợ chuyển thành nợ xấu trong tương lai.

Rõ ràng, nguy cơ nợ xấu của các TCTD tiếp tục tăng mạnh trong thời gian tới là hiện hữu. Các chuyên gia dự báo, với diễn biến dịch Covid-19 phức tạp như hiện nay, mục tiêu giữ tỷ lệ nợ xấu của toàn hệ thống ở mức dưới 3% như kế hoạch đặt ra hồi đầu năm là rất khó.

Không những thế, về lâu dài Word Bank cho rằng, việc triển khai thực hiện cơ cấu lại thời hạn trả nợ có thể che lấp một phần mức độ dễ bị tổn thương của bên vay và các ngân hàng, vì vậy cần được theo dõi chặt chẽ.

Do đó, cơ quan quản lý cần sớm ban hành kế hoạch xử lý nợ xấu, không cho phép gánh nặng nợ xấu kéo dài trong hệ thống ngân hàng, vì điều này có thể hạn chế vai trò hỗ trợ tăng trưởng bao trùm của hệ thống ngân hàng. Thêm vào đó, cũng cần có cơ chế rõ ràng để xử lý những ngân hàng yếu kém và đang gặp khó khăn, đồng thời tiếp tục tái cơ cấu vốn các ngân hàng để đáp ứng các yêu cầu của chuẩn Basel II.

“Đây là lúc cần thông qua một kế hoạch giải quyết nợ xấu và xây dựng cơ chế rõ ràng để xử lý những ngân hàng yếu kém và gặp khó khăn, đồng thời tiếp tục tái cơ cấu vốn ngân hàng để đáp ứng các yêu cầu theo chuẩn Basel II”, báo cáo của World Bank nhấn mạnh.

Bài viết Áp lực nợ xấu gia tăng đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Sài Gòn Voice.

Tăng giảm khó lường

Tính đến 31/7, theo thống kê của FiinGroup, 26 NH thương mại (chiếm 99,5% vốn hóa ngành) đã công bố kết quả kinh doanh, hoặc ước tính cho quý 2/2021. Thời gian dịch COVID-19 bùng phát lần thứ 4 gần như kéo dài hết quý 2 nhưng các NH vẫn có thu nhập từ hoạt động kinh doanh duy trì tăng mạnh.

Theo báo cáo tài chính hợp nhất quý 2, Vietcombank ghi nhận lợi nhuận trước thuế hợp nhất đạt 4.938 tỷ đồng, giảm 14,3% so với cùng kỳ năm 2020. Nguyên nhân sụt giảm chủ yếu do phải trích lập dự phòng rủi ro và chi phí hoạt động tăng mạnh.

Tương tự, Vietinbank ghi nhận lợi nhuận trước thuế gần 2.800 tỷ đồng, giảm 38% so với cùng kỳ năm trước, và chỉ bằng 56% so với dự kiến đề ra. BIDV ngược lại với 2 ngân hàng lớn trên, lợi nhuận tăng tới 86% trong quý 2, đạt 4.726 tỷ đồng. Luỹ kế 6 tháng đầu năm, lợi nhuận sau thuế của Vietinbank là 11.536 tỷ đồng, còn BIDV đạt 8.122 tỷ đồng

Khối NH tư nhân có Techcombank, VPBank vượt mặt 4 ngân hàng thương mại nhà nước. Quý 2, Techcombank ghi nhận lợi nhuận trước thuế hơn 6.000 tỷ đồng, VPBank 5.031 tỷ đồng. Luỹ kế 6 tháng đầu năm, hai nhà băng này đạt lợi nhuận lần lượt 11.536 tỷ đồng và 9.037 tỷ đồng. Techcombank vươn lên vị trí thứ 2, VPBank đứng thứ 4.

Tính chung 6 tháng đầu năm, Saigonbank là NH đầu tiên công bố hoàn thành chỉ tiêu lợi nhuận cả năm. Lợi nhuận trước thuế lũy kế 6 tháng đầu năm đạt 137 tỷ đồng, tăng 9% so với cùng kỳ năm trước và hoàn thành xong kế hoạch cả năm. Đây cũng là NH cổ phần đầu tiên, tuy nhiên đến nay vốn điều lệ lại khiêm tốn nhất hệ thống – 3.080 tỷ đồng.

Một số NH cổ phần nhỏ và vừa ghi nhận lợi nhuận tăng trưởng 3-5 lần, như NH TMCP Hàng hải Việt Nam MSB (3.119 tỷ đồng), lần đầu lọt nhóm 10 nhà băng dẫn đầu lợi nhuận toàn ngành. Nhóm 10 NH lãi lớn, còn có Ngân hàng TMCP Quân đội MBBank (7.986 tỷ đồng), Ngân hàng TPCM Á Châu ACB (6.352 tỷ đồng), Ngân hàng TMCP Phát triển TP.HCM HDBank (4.193 tỷ đồng), Ngân hàng Quốc tế VIB (3.954 tỷ đồng).

Tại hội thảo “Ngành ngân hàng – Điểm sáng từ câu chuyện tăng vốn”, bà Hoàng Việt Phương, Giám đốc SSI Research cho rằng, tăng vốn là yếu tố thách thức đối với các NH Việt Nam.

Lợi nhuận NH đến từ đâu? Theo nhóm phân tích của Công ty Chứng khoán Ngân hàng ACB (ACBS) thời gian qua, các NH tư nhân có thể tăng trưởng lợi nhuận cao hơn nhóm quốc doanh, do nhóm 4 ngân hàng TMCP lớn chịu áp lực giảm lãi suất cho vay, giảm lợi nhuận để hỗ trợ khách hàng, doanh nghiệp. Đáng chú ý, dịch bệnh khiến lãi suất huy động, tiền gửi không kỳ hạn (CASA) tăng, qua đó giúp biên độ lãi ròng (NIM) cải thiện, và lợi nhuận NH tăng trưởng mạnh mẽ. “Ngoài ra, lợi nhuận NH đang được tạm tính trên cả các khoản dự thu của khách hàng. Nếu khách hàng không trả được nợ thì NH phải thoái thu, lúc đó sẽ không được ghi nhận vào lợi nhuận nữa”, ACBS dự báo.

Lãi cả ngành giảm 45.000 tỷ nếu giảm lãi suất

Theo ông Nguyễn Quốc Hùng, Tổng Thư ký Hiệp hội NH Việt Nam (VNBA), lợi nhuận NH cần được nhìn nhận khách quan, toàn diện. Sau hơn một năm tổ chức thực hiện Thông tư số 01 cơ cấu lại thời hạn trả nợ; miễn, giảm lãi, phí; giữ nguyên nhóm nợ nhằm hỗ trợ khách hàng chịu ảnh hưởng do dịch COVID-19, đã giúp các tổ chức tín dụng tạm thời chưa phải trích lập dự phòng rủi ro nên cũng giảm được chi phí. “Nếu trừ đi khoản này, lợi nhuận của các NH tất yếu sẽ giảm mạnh”, ông Hùng chỉ ra.

TS. Cấn Văn Lực, chuyên gia kinh tế trưởng, Ngân hàng TMCP Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV) thì phân tích, lãi suất cho vay giảm 1% đối với dư nợ hiện hữu (khoảng 9,6 triệu tỷ đồng), như vậy ước tính lợi nhuận NH có thể giảm khoảng 45.000 tỷ đồng (tức là thời gian giảm lãi suất áp dụng từ nay đến hết năm 2021). “Con số này tương đương một nửa lợi nhuận của toàn ngành ngân hàng năm 2020,” TS Lực lưu ý

Nửa đầu năm 2021, cổ phiếu NH là nhóm dẫn dắt thị trường, giao dịch sôi động, khi 25/26 mã tăng giá, nhiều mã tăng hơn 100%. Tuy nhiên, tháng 7/2020, trong diễn biến tiêu cực của thị trường, cổ các phiếu nhà băng lao dốc. Một số cổ phiếu giảm trên dưới 20%, bất chấp tin hỗ trợ từ lợi nhuận quý 2, cổ tức, tăng vốn.

Chuyên gia của ACBS cho rằng, phần lớn nhà đầu tư kỳ vọng cao về kết quả kinh doanh trong cả năm 2021 đã được phản ánh vào giá cổ phiếu các NH. “Diễn biến cổ phiếu NH có thể sẽ phân hóa” ACBS cho biết.

Bài viết Giữa đại dịch, ngân hàng vẫn lãi lớn đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Sài Gòn Voice.

Theo báo cáo tài chính quý 1/2021 của MSB, ngân hàng cắt giảm mạnh 33,35% chi phí cho nhân viên so với cùng kỳ năm ngoái khi chỉ phải chi ra 367,455 tỷ đồng.

Chi phí cho nhân viên được MSB diễn giải gồm lương, thưởng và phụ cấp; các khoản đóng góp theo lương; ăn ca; trang phục giao dịch, trợ cấp thôi việc và trợ cấp khác; trợ cấp & công tác xã hội; chi y tế cơ quan…

Trong đó, chi lương, thưởng và phụ cấp cho nhân viên, tức là số tiền nhân viên MSB thực lĩnh là 316,455 tỷ đồng, giảm 36,71% so với cùng kỳ năm ngoái.

So với quý 4/2020, số lượng nhân viên MSB tăng thêm 150 người (3%), nhưng chi phí nhân viên lại giảm 55%.

Đồng nghĩa với việc thu nhập thực lĩnh bình quân của nhân viên MSB đã giảm từ 38,56 triệu đồng trong quý 1/2020 xuống còn 24,91 triệu đồng trong quý 1 năm nay.

Mức thu nhập của CBNV MSB giảm dần đều kể từ quý 1/2020 bởi thu nhập trung bình của cả năm 2020 là 31,86 triệu đồng/người/tháng. Chủ yếu do mức sụt giảm 55% chi phí nhân viên trong quý 4.

Tuy nhiên, Đại hội đồng cổ đông thường niên 2021 của MBS thông qua phương án chi thù lao, chi phí cho HĐQT và BKS tăng 30% so với năm 2020. Cụ thể, mức chi cho 6 thành viên HĐQT và 3 thành viên BKS MSB trong năm nay là 3,28 tỷ đồng.

Trong số các ngân hàng có quy mô vốn tương đương với MSB gồm: VIB, LienVietPostBank, TPBank, Eximbank, và SeABank, báo cáo tài chính riêng lẻ quý 1/2021 của các ngân hàng này cho thấy, Eximbank và TPBank ghi nhận mức giảm chi phí cho nhân viên lần lượt là 9% và 14%.

Tại VPBank, trong quý 1/2021, VPBank đã chi ra 775 tỷ đồng cho việc chi lương và phụ cấp cho CBNV, giảm 21% so với cùng kỳ, qua đó thu nhập bình quân nhân viên giảm từ 34,95 triệu đồng/tháng trong quý 1/2020 xuống còn 27,62 triệu đồng/tháng tại quý 1/2021.

Giống như VPBank, Ngân hàng Tiên Phong (TPBank) dù tăng số lượng CBNV thêm gần 800 người so với quý 1/2020, đạt 7.475 người tính đến ngày 31/3/2021, nhưng mức chi lương và phụ cấp cho nhân viên TPBank trong quý 1/2021 lại giảm 18%. Theo đó, thu nhập bình quân gồm lương và phụ cấp của nhân viên TPBank còn 22,9 triệu đồng/tháng.

Ở chiều ngược lại, Ngân hàng TMCP Quân đội (MB) đang dẫn đầu trong số các ngân hàng chi mạnh tay cho nhân viên trong quý 1/2021 với chi phí nhân viên tăng 44% so với cùng kỳ lên gần 1.300 tỷ đồng.  Theo đó, mức thu nhập bình quân (bao gồm lương và phụ cấp) mỗi tháng của nhân viên ngân hàng MB cũng tăng mạnh, từ 30,65 triệu đồng/tháng lên 44 triệu đồng/tháng.

Sau ngân hàng MB là ngân hàng TMCP Kỹ thương Việt Nam (Techcombank). Theo đó, những nhân viên làm việc tại ngân hàng Techcombank trong quý 1/2021 cũng có thêm thu nhập đáng kể nếu so sánh với mức thu nhập trong quý 1 của năm trước.

Cụ thể, thu nhập bình quân của CBNV Techcombank trong quý 1/2021 lên đến 42,50 triệu đồng/người/tháng, tăng 4 triệu đồng so với cùng kỳ. Ngân hàng này đã chi ra hơn 1.400 tỷ đồng cho 11.205 nhân viên trong 3 tháng đầu năm nay.

Bài viết Nghìn tỷ chi lương thưởng, nhân viên ngân hàng hoan hỉ, chỗ ngậm ngùi cắt mạnh đã xuất hiện đầu tiên vào ngày Sài Gòn Voice.